Werkgevers moeten zich houden aan de bekende beginselen van art. 5 AVG (zoals rechtmatigheid, transparantie, doelbinding, dataminimalisatie, integriteit en vertrouwelijkheid) en moeten altijd een grondslag hebben om werknemersgegevens rechtmatig te mogen verwerken. De PE-cursus belicht de diverse aandachtspunten van privacy op de werkvloer en heeft een praktische insteek. Zo is er aandacht voor de privacy van sollicitanten en zieke werknemers, maar ook voor de controle van werknemers door werkgevers (camera’s, pasjes, controle op drugs en alcohol). De PE-cursus is nuttig voor de FG die toeziet op de naleving van de AVG door de afdeling HR en hierover adviseert, maar ook voor de HR manager die meer kennis wil opdoen van de AVG en HR en wil weten welke privacyregels er gelden op de werkvloer.
Tijdens de workshop wordt ingespeeld op de actualiteiten en is er volop ruimte voor het stellen van vragen. De volgende onderwerpen worden behandeld:
- AVG en HR
- Verwerkingen in het kader van arbeidsverhoudingen
- Rechten en verplichtingen werkgever en werknemer
- Sollicitatiefase
- De ziekte werknemer
- Personeelsvolgsysteem en controle van werknemers
De FG kan met ingewikkelde situaties te maken krijgen, onder meer omdat hij of zij als toezichthouder is aangesteld bij de organisatie die zijn of haar salaris betaalt. Verstandig omgaan met het collusierisico is een uitdaging die elke FG in de praktijk tegenkomt. Intervisie is een professionele uitwisseling tussen professionals die werkzaam zijn in hetzelfde vakgebied en in vertrouwelijkheid dilemma’s aan elkaar willen voorleggen. Het doel is de deskundigheid van de betrokkenen te bevorderen en de kwaliteit van het werk te verbeteren.
De FG is een beroepsgroep in ontwikkeling die zowel brein als ruggengraat nodig heeft. Dit zou je kunnen omschrijven met de term ‘weerbaarheid’. Een FG dient naast de wet en het bestaande normenkader ook terug te kunnen vallen op collega FG’s en eengedragscode of gedragsregels. De werkgroep Ethiek heeft vijf kernwaarden geïdentificeerd die nodig zijn om de taken van een FG goed te kunnen uitvoeren: onpartijdigheid, professionaliteit, onafhankelijkheid, integriteit en vertrouwelijkheid. In deze module oefenen de deelnemers met casestudies en dilemma’s uit de praktijk rond het thema ethiek. Uit beroepsgroepen waar al gedragsregels gelden – zoals de advocatuur, accountants, medici en rechtspraak – worden voorbeelden geput.
In korte tijd op de hoogte worden gebracht over nieuwe wet- en regelgeving en nieuwe ontwikkelingen? Wij verzorgen vakinhoudelijke onderwerpen die in een masterclass worden behandeld. Bijkomend voordeel is dat de masterclasses zeer open zijn opgezet, zodat u veel tijd en ruimte krijgt om uw eigen casus in te brengen.
